請問當親人工作上的保人問題

我親人找到工作，但需有人當保人，要找我當保人，請問我該在條款中如何註明才能保護到我自己權益呢?因是工作上的保人而不是貸款，所以我想應該沒問題，只是怕以後萬一離職會有糾紛會影響到我這邊

這是所謂的「人事保證」，我國民法在88年間修正，對於人事保證有制訂專節之規定，對於保證人的責任，有較為限縮、合理之保障。基本上，您只要確認契約上是僅針對被保人的職務上行為致使僱用人發生損害時，方負保證責任，如此將來發生糾紛時，即可援引民法的「人事保證」章節規定來避免您須負無限制之責任。

謝謝您的回覆，我知道了