婦團籲修法 給勞工有薪照顧假 補貼育嬰假保費

2019年05月07日

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資料來源:國立教育廣播電臺

記者:曾鈺羢 臺北

再過幾天就是母親節,婦女新知基金會今天(6日)召開記者會,要求政府修法將勞工的七天家庭照顧假比照公務員,改為有薪假,另外要補助所有受雇者在育嬰假期間的全部勞健保保費,減輕扛起家庭照顧責任的母親肩上的壓力,讓女性過個快樂個母親節。

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多數家長應該都遇過小孩生病沒人照顧、颱風天要上班又找不到臨時托育,但是請家庭照顧假又會被扣薪的情況,婦女新知基金會董事邱羽凡指出,民進黨立法院黨團在民國101年就在立法院通過決議,要提案修正《性別平等工作法》,將勞工的無薪照顧假,比照公務員有薪水,但是事隔多年,家庭照顧的重擔仍在多數婦女肩上,但行政部門卻怠惰,沒有著手修正,她呼籲政府應儘速修法,讓公務員與勞工一體適用,每年有七天有薪的照顧假。

此外,政府鼓勵生育,《性別平等工作法》給予勞工「育嬰留職停薪」假,請假期間國家補助雇主7成的勞工勞健保保費,政府負擔1成,另外2成由勞工自行負擔,婦女新知基金會董事莊喬汝指出,根據估算,105年政府補助育嬰留停期間的保費為12億7229萬多元,勞工自行負擔的是4億元左右,其實不多,呼籲政府,應全面補助保費,可以幫助十萬個育兒家庭,減輕新手爸媽經濟負擔。

婦女新知基金會表示,將會持續緊盯政府提案修法進度,也呼籲政府儘速提出法案修正案,減輕女性的壓力,讓媽媽們有輕鬆的母親節。

 



3步驟選對牙齒的補品「氟化物」

2021年10月15日

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資料來源:沈明萱 牙醫師

作者:沈明萱 牙醫師

國內外利用氟化物預防蛀牙或降低蛀牙率的歷史相當悠久,常見的氟化物包括含氟牙膏、含氟漱口水、氟錠或醫師的專業塗氟。面對這麼多選項,到底要如何選擇才能有效預防蛀牙?選擇正確的氟化物,必須評估孩子的蛀牙風險、年齡和家庭狀況。

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氟的作用機制

口腔中的酸鹼值是持續變動的,吃完東西後口中的酸鹼值會下降(變酸),蛀牙菌嚐到好料也會產生酸性物質。頻繁的進食又沒有好好刷牙,牙齒長時間處於酸性的環境,表面的礦物質會流失(脫鈣),就像馬路的地基被掏空,會產生坑洞(在牙齒就是蛀牙)。

牙齒表面如果有氟離子,就像是站崗的士兵,隨時處於備戰狀態。被敵人攻擊時(口中呈現酸性時),士兵(氟離子)會修復脫鈣的齒質,重新建造堅固的外牆(再礦化)。

這些士兵(氟離子)還會跑到敵人的陣地(蛀牙菌)去搞破壞,減少細菌產生酸性物質。

氟化物的使用歷史,已超過70年,是世界各國預防蛀牙重要的成分。該如何選擇適合的氟化物呢?以下介紹選擇氟化物的三個步驟。

氟化物選擇3步驟

1.評估蛀牙風險
2.年齡
3.主要照顧者

一、評估蛀牙風險

蛀牙的風險,必須由醫師評估家庭狀況、飲食習慣、口腔狀況和身體狀況來作綜合判斷。

大家可以看上面的表格自我評估。高風險的項目越多,蛀牙風險就越高。

例如:小孩子有奶睡或是吃甜食的習慣,加上已經有蛀牙了,又不好好刷牙,就是(相對)高風險,需要留意了。

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二、年齡

氟化物的選擇,需依照孩子的年齡調整。以下的內容會依3歲以下、3-6歲、6歲以上來解說,大家也可以直接看以下的影片。

3歲以下:牙膏、塗氟

3歲以下的兒童,誤吞機會高,一般不建議使用漱口水。

氟錠每日劑量為0.25mg(註)。因為還滿好吃的,有些孩子會當糖果吃很快就吞下肚 。正確用法是氟錠要含在嘴巴內待其自然融化,或是咬碎後用舌頭『抹』在牙齒表面。對三歲以下的孩子這樣的要求好像有點過分

比較有效且家長可以掌握的方法是含氟牙膏。牙膏要選擇含氟量1000ppm的品牌(各國對含氟量的規定不一樣,出國採買要看清楚標示)。3歲以下,牙膏量要控制米粒大,才能避免過量導致的氟斑齒(這在台灣其實非常罕見)。

千萬記得,牙膏只是輔助,一定要搭配家長刷牙才能有效控制蛀牙(這個年紀不可能自己刷乾淨!!)。

3-6歲:氟錠、牙膏、塗氟

氟錠每日劑量為0.5mg(註)。

含氟漱口水,美國兒童牙科醫學會不建議6歲以下孩子使用(怕誤吞),家長可斟酌使用。建議買不含酒精的漱口水兒童較容易接受,漱口水的使用頻率依濃度不同,分成每日或每週使用。使用時需含在口內約30秒後吐掉,且不得再用清水漱口。

這個年齡層,含氟牙膏的量可以擠到豌豆大小。再度強調,一定要由家長監督孩子刷牙,必要時加以協助或再刷一次。

6歲以上:氟錠、牙膏、漱口水

氟錠每日劑量為1.0mg (註),可吃到16歲全口牙齒鈣化完成。

中、高風險的兒童,除了含氟量1000ppm以上的牙膏,建議搭配含氟漱口水(尤其是有配戴固定式矯正裝置的兒童)。

三.主要照顧者

以上這麼多方法,執行上都有各自需要注意的細節。家長如何選擇,還是要看自身的方便性。如果家長晚上可以協助或監督孩子刷牙,最經濟實惠的還是使用含氟牙膏(一條70-200元不等)。若考慮使用氟錠(一顆2-4元),一定要每天服用,睡前刷完牙後含在口內。

如果家長是假日父母或需要上夜班,晚上不一定能協助孩子刷牙或吃氟錠。可以考慮3-6個月由牙醫師塗氟(高濃度氟化物,長第一顆牙的baby到青少年都有效),好處是交給醫師處理,缺點是花費較高。

但還是強調再強調,刷牙才是最基本最實際的作法,父母親無法親自幫孩子刷牙時,一定要請長輩或是保母協助,養成一天兩次使用含氟牙膏刷牙的習慣。

結論

選擇氟化物時,請依蛀牙風險、年齡和家庭狀況評估。

那麼,氟化物這麼多種,有沒有哪一種最好?一般專家仍推崇低劑量高頻率的方式,也就是含氟牙膏。

千萬記得,氟化物不是萬靈丹,刷牙才是基本功。已經有蛀牙的小朋友,要尋求牙醫師的治療,改善潔牙、飲食習慣再搭配氟化物,才能成功遠離蛀牙。

備註

文章中氟錠的劑量是針對主要居住地是台灣的建議標準。居住地非台灣,且該地有飲水加氟時,務必詢問當地的牙醫師,避免服用過量的氟化物。

Reference
1.Steven M. Adair, DDS, MS. Evidence-based Use of Fluoride in Contemporary Pediatric Dental Practice.
2.AAPD. Guideline on Fluoride Therapy.(連結)

作者簡介

沈明萱 牙醫師
沈明萱 牙醫師

現職
高雄醫學大學附設醫院兒童牙科主治醫師

學歷
高雄醫學大學口腔衛生學系研究所 碩士
台北醫學大學牙醫系 學士

個人網站:
pedosheen.com

粉絲專頁:
https://www.facebook.com/pedosheen

youtube頻道:
https://reurl.cc/7oVv9b



雙胞胎家長注意!配偶未就業也能申請育嬰留職停薪

2018年02月23日

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資料來源:BabyHome編輯

編輯:武美齡

家有雙胞胎,新生的喜悅倍增、父母照顧的心力也隨之加倍,勞動部近日宣布雙(多)胞胎家長,即便配偶未就業也能申請育嬰留職停薪,讓受僱者能安心兼顧工作與親職。

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性別工作平等法》第16條規定:「受僱者任職滿六個月後,於每一子女滿三歲前,得申請育嬰留職停薪,期間至該子女滿三歲止,但不得逾二年。同時撫育子女二人以上者,其育嬰留職停薪期間應合併計算,最長以最幼子女受撫育二年為限。」但實務上,受僱者若有親自照顧雙(多)胞胎子女之需求,但因配偶未就業,難以依《性別工作平等法》第16條規定申請育嬰留職停薪。

育嬰留職停薪實施辦法》第2條中也提到,受僱者申請育嬰留職停薪,應事先以書面向雇主提出,書內內容其中一項即是「檢附配偶就業之證明文件」,讓父母兩方都想請育嬰假的雙胞胎家長感到困擾。

為使受僱者能安心兼顧工作與親職,勞動部近日發布通函解釋,撫育雙(多)胞胎子女之受僱者,即使配偶未就業,依《性別工作平等法》申請育嬰留職停薪時,符合該法第22條但書之「正當理由」,雇主仍應准其申請育嬰留職停薪。民眾如有疑問,可撥打勞動部免付費電話0800-085-151洽詢。


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