生育13大福利懶人包,勞工爸媽千萬別錯過!

每日在外辛苦打拚的爸媽們,除了工作勞力,照顧子女更是勞心,在養育的這條路上,勞動部規畫了生育13大福利懶人包,爸媽們千萬別錯過,包括勞工爸媽可向公司申請調整或減少工作時間,而產檢、安胎、產假、陪產假、家庭照顧假怎麼請?生產、養育新生兒又有哪些補助可申請?

生育13大福利懶人包,勞工爸媽千萬別錯過!_img_1
圖片來源/Cory Doctorow

【懷孕】

1.媽媽產檢假

懷孕的媽媽可享有薪產檢假5日。

2.媽媽安胎休養

經醫師診斷需安胎休養的媽咪,雇主不得拒絕或視為缺勤而影響其全勤獎金、考績。

3.妊娠期間可請求改調較輕易工作

妊娠期間如有較為輕易之工作,可申請改調,雇主不得拒絕,並不得減少其工資。

4.保障懷孕期間之工作權

公司不得規定或事先約定女性若遇到結婚、懷孕、分娩或育兒需求,必須離職或留職停薪,也不得以其為解僱之理由。

【生產】

5.媽媽產假

一般孕媽咪產假8星期,妊娠3個月以上流產者,產假4星期;妊娠2個月以上未滿3個月流產者,產假1星期;妊娠未滿2個月流產者,產假5日。

6.爸爸陪產假

有薪陪產假5日。

7.產婦勞工保險生育給付

生育補助自於103年5月30日,由原先1個月提高為2個月薪資,且雙生以上者依比例增給。

【產後】

8. 父母家庭照顧假

如遇到家庭成員要打預防針,或生病、重大事故須親自照顧時,父母雙方都可請家庭照顧假,請假日數併入事假計算,全年以7日為限。

9. 父母育嬰留職停薪相關權益

任職滿6個月後,於子女滿3歲前,可申請育嬰留職停薪,但不得超過2年。

10.父母就業保險育嬰留職停薪津貼

請領條件:保險年資合計滿1年以上,子女滿3歲前,辦理育嬰留職停薪者。
給付標準:申請育嬰留職停薪當月起前6個月平均月投保薪資60%,於留職停薪期間按月發給津貼,每一子女合計最長發給6個月。同時撫育子女2人以上之情形,以發給1人為限。

11.哺集乳時間

子女未滿一歲的媽咪如須親自哺(集)乳,在公司規定的休息時間以外,雇主仍應每日另給哺乳時間2次,每次30分鐘,且視為工作時間,並不限於餵哺母乳,餵哺牛乳也包含在內。

12. 父母育嬰減少或調整工時

如受僱於30人以上的公司,為撫育未滿3歲子女,可向雇主請求以下事項之一:
A.每天減少工作時間1小時;減少之工作時間,不得請求報酬。
B.調整工作時間。

13.企業設置哺(集)乳室與托兒設施措施

員工超過250人以上的公司,應設置哺(集)乳室、托兒設施或提供適當之托兒措施。

以上勞工爸媽錯生育13大福利懶人包,如想了解更深入內容,可至勞動部官網查詢。

圖解媽媽百科

熱搜關鍵字

龍寶福袋 月子中心 懷孕初期 長高 親子出國 益生菌 人工受孕 戒奶嘴 尿布推薦 寒假 孕吐 幼兒園 配方奶 半夜發燒 黴漿菌

特別企劃

爸媽口碑狂推No.1 【雀巢能恩3】
爸媽口碑狂推No.1 【雀巢能恩3】

爸媽口碑狂推No.1 【雀巢能恩3】

滴雞精功效如何與推薦嗎?懷孕幾個月需要喝滴雞精呢?生產完需要喝嗎?喝滴雞精的禁忌為何?
滴雞精功效如何與推薦嗎?懷孕幾個月需要喝滴雞精呢?生產完需要喝嗎?喝滴雞精的禁忌為何?

滴雞精功效如何與推薦嗎?懷孕幾個月需要喝滴雞精呢?生產完需要喝嗎?喝滴雞精的禁忌為何?

媽咪投票趣

會讓小學生自己上下學嗎?

※可複選1~3個答案

精選專題

more >
親子共玩好點子 玩樂童年起步走
親子共玩好點子 玩樂童年起步走

親子共玩好點子 玩樂童年起步走

Page Loading